Rentrée en février 2025
DESCRIPTION
Les associations, fondations, coopératives et entreprises sociales à but non lucratif sont la colonne vertébrale de la société civile. Sans elles, la vie publique serait difficilement en mesure de fonctionner – que ce soit dans le domaine social, de la culture, du sport ou de l’environnement. En Suisse, le secteur des organisations sans but lucratif (OBNL) est constitué par des milliers d’associations (+de 76'000), de fondations (+de 13'000) et d’entreprises sociales. Au cours de ces dernières années, les exigences relatives au travail des organisations à but non lucratif ont subi une évolution radicale. Toutes ressentent la concurrence croissante liée à la pénurie des fonds ; la plupart doivent s’accommoder de soutiens financiers stagnants, voire en baisse. La formation gestion associative 370°, se propose d’accompagner concrètement les participants à répondre à ses défis.
CONCEPT PÉDAGOGIQUE
Structurée en 6 modules, la formation aborde l’ensemble des thématiques liées au monde associatif. De plus, la formation offre l’opportunité aux participants de mettre en pratique les connaissances acquises directement et de faire évoluer leur projet. En effet, chaque participant devrait débuter la formation avec un projet à développer, qui deviendra son travail de diplôme et sera ainsi préparé tout au long de la formation.
Le concept pédagogique intègre différentes formes d’apprentissage, telles que du e-learning, des sessions vidéo ainsi que des cours en présentiel. La formation se base principalement sur le livre à succès de Madame Sonya Pfister Martin « comment gérer avec succès votre organisation sociale, culturelle ou sportive ? Guide pratique de management en 88 conseils ».
Une formation essentielle pour répondre aux défis actuels du domaine associatif :
- Développer vos connaissances en gestion associative
- Utiliser et disposer d’outils spécifiques pour optimiser l’efficience, l’efficacité et l’impact de votre organisation
OBJECTIFS ET PUBLIC CIBLE
La formation « Gestion associative à 370° » est axée sur la pratique qui se propose d’aider concrètement les organisations à but non lucratif à répondre aux défis actuels en mettant à leur disposition de manière innovante des outils spécifiques à leur gestion. La formation présente les concepts de la gestion d’une OBNL et les traduit de manière pratique pour les personnes « du terrain » : membres d’un comité, personnes salariées, bénévoles, etc. Les participants à cette formation pourront développer leurs compétences en gestion opérationnelle et devenir ainsi des managers efficaces et dignes de confiance pour les donateurs, la presse, les milieux politiques, les bénéficiaires et autres partenaires.
PARTICULARITÉ DE LA FORMATION
Le concept de transversalité sectorielle unique de cette formation permettra aux participants de développer des compétences, des connaissances et des savoirs transversaux, liés aux secteurs du social, de la culture, du sport ou de l’environnement. Elle permettra également de favoriser les échanges et les connaissances entre participants. L’intervention de spécialistes par secteur et la mise en évidence des interactions intersectorielles permettront de concrétiser et de mettre en évidence l’importance de cette transversalité.
CONTENU ET DESCRIPTION DES MODULES
La formation se décompose en 6 modules permettant d’aborder l’ensemble des sujets et thématiques liés au domaine associatif, que ce dernier soit à vocation sociale, culturelle, sportive, ou environnementale. Chaque module sera traité de la manière suivante :
- Introduction générale et contexte spécifique
- Apport théorique et stratégique
- Réalisation concrète et opérationnelle
